为进一步提升全区人社系统工作人员政策法规水平和业务工作能力，夯实系统行风建设基层基础，按照新乡市人力资源与社会保障局关于印发《新乡市人力资源与社会保障系统窗口单位业务技能练兵比武活动实施方案》有关要求。围绕“人社工作为人民”主题，6月25日下午，卫区人社局组织全体干部职工参加了卫滨区人力资源社会保障系统练兵比武考试。

此次技能练兵比武初赛笔试，分3个考场同时进行。按照“全业务、一张卷”和“全员会、一起赛”的原则，试题涵盖就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系、综合服务准备规范五个方面内容，打破各业务板块领域界限，全方位考察工作人员对人社领域法规和政策知识掌握了解。针对掌握人社政策法规、运用信息平台、规范服务行为、处置突发事件和协调沟通能力等方面进行练兵。在一个半小时的笔试答题时间内，选手们沉着冷静、认真答题，努力发挥个人最佳水平。

通过开展技能练兵比武活动，以比促练、以练促用，大力营造系统上下钻研业务、锤炼本领的良好氛围，全力助推卫滨人社系统“放管服”改革和“一窗式”综合窗口建设，进一步提升窗口单位服务质量和服务效能，不断夯实行风建设基础，切实提高人民群众的幸福感和满意度。

卫滨区人力资源和社会保障局

2019年6月26日