根据省、市换届选举工作安排，卫滨区第六届社区居民委员会换届选举工作于2018年3月正式启动以来，我区认真贯彻落实“坚持党的领导，充分发扬民主，严格依法办事”的工作原则，以“提高居委会成员素质、优化班子结、增强工作活力、促进事业发展”为目的，积极部署、召开换届选举工作。

　 截至目前，我区28个城市社区已全部完成了“两委”换届选举工作。卫滨区28个社区居委会通过民主选举，产生193名居委会成员，其中男51人，女142人，35岁以下人员108人，36-45岁人员56人，46-59岁29人，党员114人，主任为党员的25人；新当选的居委会成员平均年龄39.7岁，其中，大专以上学历184人，占所有成员的 93.8 %，新当选的居委会成员53人，均为大专以上学历。

通过此次换届选举，我区28个城市社区居委会成员的整体素质较往届有了很大的提高，主要有以下几个特点：一是年轻人普遍增多，35岁以下人员108人，占56%；二是文化素质明显提高，大专以上文化程度占93.8 %；三是一些有文化、懂管理、热心为群众办事的人员选入居委会成员，将对促进我区信访稳定，构建和谐卫滨产生积极的作用。