一是逢会必讲强化作风。今年以来，办事处每天晨会以及全体人员会议，强调作风纪律是必讲的课题，并通过一些典型案例讲解，影视教育，时刻警示党员干部模范遵守政治纪律、作风纪律，树立良好的为民服务形象。 

   二是规范制度强化纪律。对以往所制定的考勤制度、工作纪律，结合目前工作要求进行完善、公示，使制度更具约束力、更加科学实际、更加便于执行和考核落实，为用制度和纪律规范全员的行为提供了保证。

   三是明确职责强化责任。结合办事处领导班子调整，对班子成员进行更加详细的分工，对部分科室工作职责进行合理调整，并将岗位职责进行细化，为深入开展“懒政怠政、为官不为问责年”活动,着力营造“敢为”的氛围,着力提高“会为”的能力,着力建立“想为”的机制奠定了基础。

   四是以上率下强化约束。结合开展“懒政怠政、为官不为问责年”活动,办事处及社区分别建立权力清单和责任清单；办事处及社区班子成员结合各自职责分工，以上率下带头深入基层征求群众意见和建议，认真对今年来作风纪律落实情况进行盘点，做到对部门党员干部苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正；并积极发挥表率作用认真践行遵守政治纪律的约束性措施，坚持将纪律和规矩挺在前面，竭力维护政治纪律的严肃性和权威性。